Daigasエナジー株式会社のココすご！ポイント

ガスにとどまらないエネルギー供給の未来を形づくるのが、Daigasエナジーのミッション。お客さま、そして社員を何よりも大切にする企業としてのスタンスは、働く人のやりがいを力強く後押ししています。

• ココすご！
  Point０１

  

  安定感とチャレンジャーシップが共存する職場環境

  企業としての安定感がありつつも、チャレンジ精神が旺盛で柔軟な社風が共存しているのが魅力。新しい技術やサービスに積極的に挑戦できる企業風土があります。若手もアイデアを出しやすく、早いうちからプロジェクト、新規商材のワーキングを任されることもあるとか。基本的にやりたいことに対して「ノー」が突きつけられることはありません。失敗を恐れずに果敢に挑むことができるのも、大手グループ企業という磐石の土台が整っているがゆえのことでしょう。

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  Point０２

  

  大規模プラントのエンジニアリング技術が超すごい！

  Daigasエナジーは、工場や大型施設のエネルギー供給を支える大規模プラントの設計・施工を手がけています。大型物件も増加する中、一方では斬新な工法を用いて狭小地にエネルギー設備を導入するなど、現場のニーズに応じた仕事も得意としています。これらの設備は社会のライフラインの一部であり、安定したエネルギー供給を実現するための「心臓」のような存在。技術者として社会に大きく貢献できる仕事と言えます。

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  Point０３

  

  ガスだけじゃない！ 多様なエネルギーを扱う“D-Lineup”

  ガスを燃料に発電し、同時に発生する廃熱を冷暖房や蒸気に再利用するガスコージェネレーションシステムの構築を多数手がけてきたDaigasエナジー。近年ではガスに加え、電気や太陽光発電、野菜くずからエネルギーを作るバイオガスなどのさまざまなエネルギーを扱っています。これらは「D-Lineup」としてメニュー化されており、効果的な組み合わせにより環境負荷を減らしつつ、高効率のエネルギー利用推進を実現する幅広い提案を可能にしています。

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  Point０４

  

  潜在ニーズを引き出すお節介なくらいのサポートを

  お客さまのもとに直接うかがい、困りごとにすぐ対応する姿勢からDaigasエナジーの営業スタイルは、社内で「お節介営業」と呼ばれています。お客さま以上に個々のエネルギー設備に詳しくなり、潜在的なニーズまで掘り起こすことが社を挙げての何よりの目標。豊かな知見に基づいてトータルで課題解決に向けたサポートを行うことで、長く信頼されるパートナーとして活躍しています。

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  Point０５

  

  業界に特化した営業スタイルを次世代へ

  Daigasエナジーでは、単にカタログに掲載された商材を売るような営業手法を取っていません。「モノがいいから買ってください」という姿勢ではなく、お客さまと膝を突き合わせ、視野を広げて課題感を共有し、工場、学校、商業施設といった現場に対して、総合的な提案を行うのが営業スタイル。そのため、営業部は業界ごとに担当が分かれており、ベテラン社員のノウハウが若手へと引き継がれています。

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  Point０６

  

  オリジナルバーナーの開発数は60年間で驚異の1,800本以上！

  ものづくり大国の日本において、ガラスや金属などの生産工場にバーナーは欠かせない燃焼装置。Daigasエナジーはその開発において業界トップクラスの技術力と開発数を誇ります。その強みは、顧客ニーズに合わせて最適な形状を提案できること。大型テーマパークなど、全国的に名の知れた大規模施設にも採用されていることは、技術の高さが社会に認められている証拠なのです。

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  Point０７

  

  自社研究開発施設を活用したオーダーメイド開発が得意！

  お客さまの設備やニーズに合わせて、エネルギーシステムを一つひとつカスタマイズ。既製品では対応できない課題も解決できるため、オンリーワンの特注品を作るやりがいを社員の皆さんは感じています。また、自社で研究開発施設を保有しており、水素を活用した冷暖房設備やアンモニアの工業炉への活用など、これまでにない先駆的な研究を実用化。環境配慮、ランニングコスト低減といった付加価値をまとった未来志向のエンジニアリング体制が整っています。

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  Point０８

  

  ドラマのロケ地にもなった歴史ある建物で働ける

  本社ビルの一部は登録有形文化財に登録されており、昔ながらのガス燈も現役。ドラマのロケ地にも使われるなど、歴史と文化を感じられる環境は特別な魅力です。本社勤務なら、御堂筋に面した大阪のビジネスの中心地で働けるのもポイント。周辺には飲食店も充実しており、交通の便もよいのが特徴です。加えて、拠点はいずれも京阪神なので転居を伴う転勤はありません。関西に軸足を置きながら、じっくりと成長できる職場と言えます。

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  Point０９

  

  働きやすさ抜群！ 大手グループならではの福利厚生

  フレックス勤務や在宅勤務、時間単位の有休取得も可能で、男性の育休取得も推奨。残業も少なめで、オンとオフの両立がしやすい環境です。清潔感があれば服装も自由。部活動も盛んです。制度面以外でも、飲食店との付き合いが多いことからグルメ情報には事欠かず、遠方から入社する社員に対しては物件探しの支援も行ってくれます。さまざまな面から安心して長く働ける会社として、社員の満足度も高いのが特徴です。

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  Point１０

  

  教育・研修が手厚いから、未経験でも安心スタート！

  新人研修は2ヶ月間と長く、技術研修施設も自社で完備。職種を問わずエネルギーやDaigasグループについての専門知識を基礎からしっかり学べるので、未経験でも安心してスタートできます。社外向けの技術研修も行うほどの教育力があり、成長を全力でサポート。また、入社から3年間は一人ひとりに育成担当者がつくのもポイントです。しっかりとした育成方針に基づき、現場でのOJTを重ねながら一人立ちを目指せる環境です。